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工会主要职责

1、负责制定工会工作的发展规划、计划并组织实施。

2、负责制定工会工作的政策、文件并执行。

3、行使教代会、职代会日常工作机构职能,指导部门分工会工作;

4、代表和组织教职工依法参加学校的民主管理和民主监督,及时向学校党政领导反映教职工的意见和要求。

5、维护职工的合法权益,开展教职工福利和互助互济工作。

6、组织教职工进行自我教育、自我学习、自我更新的具体活动。

7、组织开展全校性教职工公益活动、文体活动。

8、配合学校党政部门做好“教书育人、管理育人、服务育人”工作。抓先进工作者的推荐工作,做好先进事迹、典型经验推广工作。

9、完成党组织和上级工会交给的其它工作。

 

办公室职责

1、安排好工会考勤、印章管理、档案管理等日常工作。

2、安排好工会及分工会各类款项的预算、使用、报销等管理工作。

3、开展各类相关信息的收集、整理、制作和上报工作,网络建设与维护。

4、开展“为您服务”(讲座、充值、入托、房源等)协调工作。

5、协助领导做好职工慰问、救助工作。

6、协助学校行政做好民事调解工作。

7、协助妇委会开展工作。

8、负责工会活动计划提交工作(包括大病救助、特困补助等福利的申报工作)。

9、维护女职工的特殊利益和合法权益,组织女职工参加工会的各项活动。

10、完成党组织和上级工会交给的其它工作。

 

组织培训

1、协助领导做好工会工作计划、总结、规章制度、通知、日常宣传报道起草工作。做好教代会代表的提案汇总、协调督办工作。

2、协助领导组织、协调和落实有关重要会议及重大活动,做好对内对外的事务   联络、公务接待及工作协调。

3、协助开展工会干部队伍建设(换届、培训等)。

4、抓好分工会工作,做好各分工会、伙委会、俱乐部的协调工作。

5、对工会会员进行工会的基本理论知识培训。

6、做好工会积极分子、先进工会小组的评选和管理工作。

7、协助党委宣传部、校团委等部门,做好各项法律法规的宣传教育工作。

8、做好先进事迹、典型经验推广工作。

9、负责工会各项活动的记录工作。

10、协助开展全校各类文体活动。

11、完成党组织和上级工会交给的其它工作。